Analisis Motivasi Wirausaha Mahasiswa Generasi Z : Studi Kasus Mahasiswa Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Makassar
Keywords:
Entrepreneurial Motivation, Generation Z, StudentsAbstract
This study aims to analyze the forms of entrepreneurial motivation among Generation Z students in the Faculty of Islamic Studies at Muhammadiyah University of Makassar, as well as the influence of the campus environment and social support on this motivation. The research employs a qualitative method with a descriptive phenomenological approach, providing an in-depth description of the factors that drive students to engage in entrepreneurship. Data were collected through in-depth interviews, observations, and documentation involving active students from various study programs within the Faculty of Islamic Studies.The results indicate that entrepreneurial motivation among Generation Z students is influenced by a combination of intrinsic and extrinsic factors. Intrinsic factors include the desire for financial independence, the expression of personal hobbies and talents, and the pursuit of early work experience. Extrinsic factors involve encouragement from family, influence from lecturers, a supportive campus environment, and economic pressure. Financial independence emerged as the dominant motivational factor, followed by the desire for self-development and the acquisition of practical skills. Social environments and family support play a significant role in strengthening students’ confidence to start and sustain their businesses.The study recommends that the university develop entrepreneurship programs that are integrated with students’ interests and potentials, thereby fostering a sustainable entrepreneurial spirit among Generation Z students.
Downloads
References
Departemen Agama Republik Indonesia. Al-Qur’an dan Terjemahannya. Jakarta: Lajnah Pentashihan Mushaf Al-Qur’an, 2019.
Abdurohim. (2020). Strategi Pengembangan Kelembagaan Umkm. Yogyakarta: Bintang Pustaka Madan
Al-Baihaqi, Abu Bakr Ahmad bin al-Husain. Syu’ab al-Iman. Beirut: Dar al-Kutub al-‘Ilmiyyah, 2003.
Andriani, Y., & Hardinata, D. (2022, December). Pengaruh Business Owner Mentality Dan Leadership Terhadap Kesuksesan Dalam Membangun Bisnis. In Seminar Nasional Ekonomi Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi (Pp. 145-152).
Anggarini, D. R., Putri, A. D., & Lina, L. F. (2021). Literasi Keuangan Untuk Generasi Z Di Man 1 Pesawaran. Jurnal Abdi Masyarakat Indonesia, 1(1), 147-152.
At-Tirmidzi, Abu ‘Isa Muhammad bin ‘Isa. Sunan at-Tirmidzi. Beirut: Dar al-Gharb al-Islami, 1998.
Basri, M., Mashuri, A., Yohanis, Y., & Reski, M. (2023). Pengaruh Motivasi Intrinsik Dan Motivasi Ekstrinsik Terhadap Kinerja Aparat Sipil Negara. Jurnal Mirai Management, 8(2), 204-212.
Beliadwi, B., & Moningka, C. (2017). Gambaran kepuasan kerja karyawan PT. Worleyparsons indonesia di tinjau dari teori dua faktor Herzberg. Psibernetika, 5(2).
Calicchio, S. (2023). Abraham Maslow, dari hierarki kebutuhan hingga pemenuhan diri: Sebuah perjalanan dalam psikologi humanistik melalui hierarki kebutuhan, motivasi, dan pencapaian potensi manusia sepenuhnya. Stefano Calicchio.
Desrizal, M. H., & Wijanarko, A. A. (2025). Pengaruh Motivasi Diri Terhadap Minat Berwirausaha Pada Mahasiswa. Jurnal Bina Bangsa Ekonomika, 18(1), 446-453.
Ena, Z., & Djami, S. H. (2021). Peranan Motivasi Intrinsik Dan Motivasi Ekstrinsik Terhadap Minat Personel Bhabinkamtibmas Polres Kupang Kota. Among Makarti, 13(2), 357233.
Jalaluddin Rahmat, 2000. Metode Penelitian Komunikasi, Bandung: Remaja Rosdakarya
Junaid, A., Auliyah, I., & Prasetianingrum, S. (2024). Pengembangan Jiwa Kewirausahaan Di Era Millenial Sebagai Pembentukan Kapabilitas Kemandirian Berusaha. Journal Of Human And Education (Jahe), 4(1), 306-311.
Khoiriyah, U., Isfandayani, I., & Tirtajaya, M. D. (2022). Peran Generasi Z Dalam Penguatan Ekonomi Kreatif. Devosi, 3(2), 6-14.
Lestari, D. S. T., Ainulyaqin, M. H., & Edy, S. (2023). Peran Wirausaha Berjamaah Dan Individu Berkarakter Dalam Penguatan Industri Halal Di Indonesia. Jurnal Ilmiah Ekonomi Islam, 9(1), 325-338.
Masruhim, A., & Sjamsir, H. (2025). Model Manajemen Pembelajaran Rabbani: Integrasi Nilai-Nilai Islam dalam Peningkatan Karakter Mahasiswa. Indonesia Emas Group.
Menhard, M., Yusuf, M., & Safrizal, S. (2022). Pengaruh Motivasi Intrinsik Dan Motivasi Ekstrinsik Terhadap Produktivitas Kerja Pada Pt. Az-Zuhra Property Pekanbaru.
Miswati, F. (2023). Dampak Media Sosial Pada Peningkatan Kesadaran Kewirausahaan Di Kalangan Generasi Z Kecamatan Batu Aji. Jurnal As-Said, 3(2), 46-53.
Mulyanto, M., Krisnanda, K., Suroso, I., & Septanti, A. L. (2024). Pengaruh Pengetahuan, Motivasi, E-Commerce, Dan Media Sosial Terhadap Minat Berwirausaha Kearifan Lokal Pada Generasi Z. Manajemen Dan Kewirausahaan, 5(1), 95-110.
O Hasbiansyah, 2008. Pendekatan Fenomenologi: Pengantar Praktik Penelitian Dalam Ilmu Sosial Dan Komunikasi
Paluet, Y., Apryostan, D., Taludek, J., Batombukan, N., & Toikene, R. (2023). Peluang Wirausaha Gereja Berbasis Digital. Yong Dei: Jurnal Mahasiswa Stt Star’s Lub.
Potu, J., Lengkong, V. P., & Trang, I. (2021). Pengaruh Motivasi Intrinsik Dan Motivasi Ekstrinsik Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Air Manado. Jurnal Emba: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi, 9(2).
Sandu Siyoto, 2015. Dasar Metodologi Penelitian, Yogyakarta: Literasi Media Publishing
Sholeh, M. I. (2023). Pengakuan dan reward dalam manajemen sdm untuk meningkatkan motivasi guru. COMPETITIVE: Journal of Education, 2(4), 212-234.
Sugiyono, 2018. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif Dan R&D
Suprato, 2000. Teknik Sampling Untuk Survei Dan Eksperimen, Jakarta: Penerbit Pt. Rineka Cipta
Yasin, A. F. (2022). Pengaruh Pengetahuan Kewirausahaan, Motivasi Berwirausaha, E-Commerce, Dan Penggunaan Sosial Media Terhadap Minat Berwirausaha Pasca Pandemi Covid-19 Studi Penelitian Pada Wanita Generasi Z Di Kota Med. Jurnal Perspektif Manajerial Dan Kewirausahaan (Jpmk), 3(1), 1-8.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2025 Mustari Mahmud, Saleha Madjid, Fakhruddin Mansyur (Author)
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
